НСИ отвори Единен портал за респонденти, годишните...
Септември 10, 2026
Националният статистически институт...

Асоциацията на организациите на българските работодатели за трета поредна година декларира отказа си да участва в преговорите за определяне на минималния осигурителен доход по длъжности и икономически дейности.
В писмо, адрисирано до отделните браншови организации, от АОБР отправят апел договарянето на МОД за 2019 г. да бъде бойкотирано отново. Работодателите посочват като част от аргументите си въздействието, което административно определените прагове за осигуряване оказват за разрастване на сивия сектор и увеличаване на недекларирания труд. Неблагоприятно е отражението им и върху заетостта в някои региони и сектори, като сред засегнатите са уязвимите социални групи с ниска квалификация, твърдят от организацията. Сред доводите в подкрепа на решението за бойкот на предстоящите преговори е и липсата на подобни механизми за определяне на прагове на МОД по отделни професии, длъжности и икономически дейности в държавите членки на ЕС. Акцентирано е върху несъответствията в приетата през м. април т.г. правителствена средносрочна бюджетна прогноза, която предвижда нарастване през 2019 г. на МРЗ и на компенсацията на един зает с 6,6% при двойно по-нисък ръст на производителността на труда от 3,2%.
Припомняме, че МОД за 2017 и 2018 г. бяха определени без участието на работодателските организации. Праговете за отделните длъжности можете да видите тук: Таблици МОД
Пълният текст на писмото на АОБР е достъпен ТУК.
Източник: АОБР
Септември 10, 2026
Националният статистически институт...
Септември 10, 2026
Всеки внос на земеделска продукция ще...
Септември 10, 2026
За един месец – от 8 август до 8...
Септември 04, 2026
Средният лихвен процент по новите...
Септември 04, 2026
От 1 август 2026 г. максималният...
Септември 04, 2026
От 1 август 2026 г. се прилагат нови...
Групата на счетоводна мрежа ИНБАЛАНС България е място за среща, полезни дискусии и обмяна на опит и идеи за всички наши настоящи и бъдещи партньори, приятели и клиенти ...